（大山腳23日訊）人力資源部長沈誌強說，已在6月生效的2022年職業安全及衛生（修正）法令，把罰款從5萬令吉增至50萬令吉後，有雇主反映擔心會加重負擔。
沈誌強（右3）移交ISO證書給有關單位，左3為全國職業安全及衛生機構主席張健仁。
“我們明白雇主的擔憂，但我必須強調的是，政府的用意並非要懲罰或罰款，而是要確保員工的職場安全。“
”在這方面，全國職業安全及衛生機構（NIOSH），也有為這些公司或雇主提供免費服務，評估他們的工作地點，是否符合執業安全及衛生法令的條規，若發現有不符之處，將給予勸告。”
沈誌強（右5）為主持“安全護照”推介禮。
他促請雇主們，向NIOSH獲取相關的免費評估。
他強調，政府致力於確保及提升職場安全，其中一項措施就是通過2022年職業安全及衛生（修正）法令。
他今日主持由全國職業安全及衛生機構，主辦的安全護照（Safety Passport）推介禮暨移交ISO證書儀式後，記者會上如是指出。
另一方面，共有3間來自檳州的公司參與“安全護照”培訓計劃，並獲得證書。
沈誌強說，人力資源部從2022年開始，通過全國職業安全及衛生機構，免費提供“安全護照”培訓。
他說，目前共有30間公司與NIOSH合照，參與“安全護照”培訓，並有150萬名職員在此計劃下受到保護。
儀式上，大會也移交ISO準證予檳城港口有限公司及理科大學，以表彰他們在ISO要求方面的合規性。
職場死亡受傷人數減少
全國職業安全及衛生機構（NIOSH）主席張健仁說，在過去10年中，職場死亡人數減少一半，而受傷人數也顯著下降。
他說，在2012年，每1000名工人的職場受傷發生率為3.31。如今，這一數字已降至2.22。
“至於致命的職場傷害，2012年每10萬名工人中有4.64宗。到了2022年，這一數字減少一半，僅為每10萬名工人中2.06宗。”
他說，這些改進不僅歸功於更嚴格的政策實施，也獲得各個行業的合作，共同推廣職場安全與健康意識。
