（槟城5日讯）槟州第一副首长拿督阿末查基尤丁认为，在工程领域上，女性工程师也可以媲美男性工程师，且表现卓越，同时还可兼顾着多个角色，女性的实力不容忽视。

他指出，州政府过去积极在政策上制度化性别包容，包括提供州政府职员参与各级别的行政、管理及政策决定的机会，同时需符合 40：40：20（40%女性、40%男性、20%女性或男性）的比例。

他昨日出席由马来西亚工程师学会（IEM）槟城分会女工程师组，举办的“2022年女性工程师”研讨会时，这么说。

槟州社会发展及非伊斯兰事务委员会主席章瑛指出，州政府已开始执行30%女性代表的政策，包括乡村社区管理理事会（MPKK）、槟州政府各个部门机构，同时也希望在槟州议会中能够达到此目标。

“但州政府目前最大的挑战是，缺乏女性代表的参与，因此希望更多女性站出来，积极参与及展现领导能力。”

她欢迎州内各单位与槟州政府配合，共同推动这项政策。

筹委会主席王莉善指出，女性天生具有独特的大脑複杂性，可根据需要执行多项任务和细节。

她认为，女性通常必须在日常生活中扮演许多重要角色，以职业女性、妻子、母亲、女儿、姐妹、保姆或任何可以多重角色命名的角色。

“平衡所有角色的需求，对于确保他们生活中可持续和持续的成功非常重要，因为每个角色都需要完全的责任和承诺。”

出席者包括，马来西亚工程师协会会长王震伦、马来西亚工程师协会槟城分会卸任主席姚安然、主席林志荣、女性工程师组主任沈秀萍等。

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